Employé sur un vélo Swapfiets

Le vélo en toute tranquillité pour vos employés.

Faites profiter vos employés de l'abonnement vélo flexible.

Employé sur un vélo Swapfiets

Le vélo en toute tranquillité pour vos employés.

Faites profiter vos employés de l'abonnement vélo flexible.

Employé sur un vélo Swapfiets

Le vélo en toute tranquillité pour vos employés.

Faites profiter vos employés de l'abonnement vélo flexible.

Tous les avantages, sans les tracas.

Tous les avantages, sans les inconvénients.

Des employés heureux et en forme

Les collègues qui se rendent au travail à vélo ne sont pas seulement plus heureux et en forme ; ils réduisent également leur risque de maladies de 25 %.

Flexible et économique

Un plan vélo Swapfiets est résiliable mensuellement et permet d'économiser jusqu'à 40% sur le paiement mensuel.

Le vélo en toute tranquillité

Les réparations et l'entretien sont inclus. Si nous ne pouvons pas réparer le vélo sur place, nous l'échangeons contre un autre.

Sans incidence sur vos coûts

La contribution de l'employeur au paiement mensuel de l'abonnement n'est pas obligatoire.

Un plan de vélo adapté à chaque employé.

Louer

Période de contrat

Annulable mensuellement

Contrat à long terme fixe

Désactivation

Désinscription flexible

Paiement à la fin de la prestation

Réparations et maintenance

Toutes les réparations incluses

Réparations à vos frais

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Membre de Swapfiets en magasin.
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Vous pédalez, on s'occupe du reste.

Pour un frais mensuel fixe, nous remettons à vos employés leur propre balade de haute qualité. Qu'ils optent pour l'un de nos vélos à pédales classiques ou choisissent un e-bike fiable.

En cas de panne du vélo, nous le réparons sur place ou l'échangeons contre un autre. De cette façon, vous aurez toujours une balade sans souci.

Pour un montant mensuel fixe, vos employés disposent d'un vélo de qualité. Qu'ils choisissent l'un de nos vélos mécaniques classiques ou qu'ils optent pour un vélo électrique fiable.

Si une réparation est nécessaire, nous le réparons sur place ou nous l'échangeons contre un autre. Ainsi, vous pédalerez en toute tranquillité.

Un plan de vélo adapté pour chaque employé.

Période de contrat
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Réparations et maintenance

Annulable mensuellement

Désinscription flexible

Toutes les réparations incluses

Louer

Un contrat à long terme fixe

Paiement à la fin de la prestation

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Vous avez une question ?

Si vous souhaitez plus d'informations sur la manière dont Swapfiets peut répondre aux besoins de votre entreprise, n'hésitez pas à nous contacter. Nous nous ferons un plaisir de clarifier notre offre.

Comment ça marche.

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1

Rejoignez le club.

Contactez-nous pour vous inscrire en tant qu'employeur et nous reviendrons vers vous pour plus d'informations et pour préparer vos vélos.

2

Mettez vous au vélo.

L'employé peut immédiatement planifier un rendez-vous pour récupérer son vélo dans l'un de nos magasin en utilisant votre lien d'enregistrement unique.

3

Pédalez en toute tranquillité.

Pendant que vos employés pédalent, nous nous occupons du reste. Pneu crevé ? Selle cassée ? Nous réparons le vélo ou l'échangeons contre un autre. Directement dans l'un de nos magasins, ou dans les 48 heures à l'endroit de votre choix dans notre zone de service.

Employé sur un vélo Swapfiets

Nos produits et tarification.

Nos produits et tarification.

Toutes les abonnements Swapfiets for Business sont annulables mensuellement.

Toutes les abonnements Swapfiets for Business sont annulables mensuellement.

Nos abonnements Swapfiets for Business sont disponibles à partir de 20 abonnements.

Les émissions d'un kilomètre parcouru avec un e-Bike sont 26 fois plus faibles qu'avec une voiture.

Convaincu ? Contactez-nous

Contactez-nous pour obtenir Swapfiets pour votre entreprise ou si vous voulez plus d'informations sur notre offre.

Téléphone

Quotidiennement entre 09h00 - 11h00 et 13h00 - 17h00

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Du lundi au vendredi entre 09h00 et 11h00 et entre 13h00 et 17h00

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Questions fréquemment posées.

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Quelle est la durée minimale d'un contrat Swapfiets for Business ?

Que se passe-t-il si un employé quitte l'entreprise ?

En tant qu'employeur, dois-je contribuer au paiement mensuel de l'abonnement du salarié ?

Comment fonctionne le régime des prestations brutes-nettes ?

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